Bagaimana cara mendapatkan rujukan yang ditargetkan ke universitas? Bantuan untuk pelamar: bagaimana mendapatkan rujukan yang ditargetkan untuk belajar di universitas Masuk ke tempat yang ditargetkan per tahun.

05.02.2021

Rujukan yang ditargetkan untuk belajar di universitas adalah situasi di mana studi Anda di universitas membayar anggaran dan Anda menyimpulkan kesepakatan bahwa setelah lulus Anda harus bekerja di perusahaan tertentu selama n tahun. Seringkali perusahaan semacam itu adalah pabrik lokal, perusahaan industri lain, dan institusi medis.

Apa yang diberikan pendapatan yang ditargetkan?

Sebenarnya, Anda belajar dengan gratis, tetapi setelah lulus Anda akan dipaksa bekerja di perusahaan selama waktu yang ditentukan dalam kontrak. Dalam kebanyakan kasus, batas minimum 3 tahun ditetapkan. JIKA ANDA MENOLAK UNTUK BEKERJA, Anda akan dipaksa untuk mengembalikan jumlah yang dihabiskan organisasi untuk pelatihan Anda.

Anda harus mengikuti ujian, tetapi dengan target Anda akan melalui kompetisi khusus yang lebih bersifat formal. Skor di sana jauh lebih rendah (paling sering, namun, ada pengecualian, Anda perlu mengklarifikasi di setiap universitas tertentu secara terpisah). Lebih lanjut tentang ini sedikit lebih jauh.

PENTING: Anda perlu memulai aktivitas untuk mendapatkan target yang sudah di tengah-tengah kelas 11. Tidak ada gunanya menarik, pada akhirnya Anda mungkin tidak punya apa-apa.

Bagaimana cara mendapatkan rujukan yang ditargetkan ke universitas?

Segera setelah Anda dengan tegas memutuskan untuk mengejar target, hubungi guru kelas, direktur. Orang-orang ini dapat membantu Anda melewati poin-poin di bawah ini dengan cepat. Langkah demi langkah saya akan menjelaskan proses mencapai target ke universitas:

1) Pilih spesialisasi dan tempat studi dimana itu.

Situs kami dan guru yang sama dapat membantu Anda dalam hal ini. Ada semua universitas di Rusia, universitas di Rusia menurut spesialisasi, universitas menurut Ujian Negara Bersatu.

Orang tua sering membantu dalam hal ini. Anda dapat meminta mereka untuk menemui atasan mereka dan setuju. Pada kenyataannya, hampir semua pabrik dan perusahaan industri mengalami kekurangan spesialis dalam spesialisasi tertentu. Ini akan bermain di tangan Anda.

Pada pandangan pertama, tampaknya hanya sedikit perusahaan yang ingin mengajari Anda, membelanjakan uang. Namun, banyak yang tertarik dengan spesialis. Di kota Anda, Anda akan menemukan banyak bisnis yang akan merobek Anda dengan tangan mereka.

Anda harus menunjukkan arah pada aplikasi. Singkatnya, tangkap contoh:

Pernyataan (contoh)
Saya meminta Anda untuk memberi saya arahan target dari Administrasi kota Omsk untuk masuk ke FSBEI HPE “Universitas Negeri Omsk yang dinamai menurut F.M. Dostoevsky "ke Fakultas Hukum ke arah" Yurisprudensi "(studi penuh waktu) * (kode 030900) * Lampiran: karakteristik *, salinan paspor *, aplikasi organisasi, persetujuan untuk pemrosesan data pribadi, informasi tentang orang tua *.
"__" ________ 2016 _____________________ (Smirnov A.Yu.)
* Lamaran harus menunjukkan bentuk studi (penuh waktu, paruh waktu, paruh waktu).
* Kode penunjuk arah (khusus) harus sesuai dengan kode penunjuk arah (spesialisasi) tahun 2013.
* Dalam informasi tentang orang tua, perlu untuk menunjukkan secara lengkap nama keluarga, nama, patronimik orang tua dengan siapa anak itu tinggal, tempat kerja mereka (nama lengkap organisasi dan posisi).
* Salinan paspor anak tidak bersertifikat.
* Karakteristik sekolah harus ditandatangani oleh direktur lembaga pendidikan.

4) Setelah menerima target, masuk ke universitas dengan dermaga berikut:

Sertifikat (asli);
sertifikat hasil ujian dan dokumen lain yang dipersyaratkan oleh universitas;
perjanjian pelatihan yang ditargetkan;

Cara mendapatkan rujukan yang ditargetkan ke sekolah kedokteran

Mendapatkan target di sekolah kedokteran tidak berbeda dengan mendapatkannya di universitas lain. Ini hanya sedikit lebih masuk akal, karena kedokteran adalah industri yang SANGAT ELIT saat ini. Ada nilai kelulusan dan biaya sekolah yang sangat tinggi, dan jika Anda ingin menjadi tenaga medis, hal ini patut dipertimbangkan.

Kompetisi penerimaan target

Saat melamar pelatihan bertarget, Anda juga harus lulus kompetisi, tetapi kompetisi ini seringkali merupakan prosedur formal. Skor USE untuk penerimaan yang ditargetkan dibutuhkan jauh lebih rendah daripada untuk penerimaan umum.

Anda harus mengikuti ujian, tetapi jangan khawatir. Yang utama adalah mendapatkan gaji minimum)

Apa yang harus dicari, jebakan

Hal terpenting yang perlu Anda perhatikan adalah kontrak. Bacalah dengan cermat poin demi poin. Ini harus menunjukkan bahwa mereka membayar uang sekolah Anda secara penuh. Dalam beberapa kasus, akomodasi juga disediakan.

Halo para pembaca yang budiman dari situs blog. Hari ini saya ingin mengingatkan atau memberi tahu pelamar tentang arah target, pro dan kontra. Jadi, apa yang baik dan buruk tentang masuk ke arah yang ditargetkan? Faktanya, topiknya cukup luas, jadi saya akan membahas poin-poin utama, jika Anda memiliki pertanyaan, tanyakan di komentar, saya akan mencoba menjawab.

Apa itu arah target, bagaimana mendapatkannya dan apa keuntungannya?

Arah sasarannya adalah kesempatan belajar di universitas secara gratis, mendapatkan spesialisasi dan, yang paling menarik, tempat kerja. Bagaimana cara mendapatkan rujukan yang ditargetkan untuk pelatihan? Jujur saja, seringkali arah target adalah apa yang disebut "by pull", tetapi secara resmi opsi untuk mendapatkan arah target adalah sebagai berikut:

Tetapi Anda tidak perlu berpikir bahwa memiliki arah yang ditargetkan secara otomatis menjadikan Anda seorang siswa, ini tidak sepenuhnya benar. Akan tetap ada kompetisi untuk admission, tapi tidak diantara semua pelamar, tapi hanya diantara “mahasiswa binaan”, yakni pelamar dengan jurusan yang ditargetkan. Persaingan ini lebih mudah, karena persaingannya jauh lebih rendah, dan skor kelulusan USE sedikit lebih rendah.

Hal lain yang terkait dengan pelatihan di area target adalah bahwa sekarang semua universitas beralih ke apa yang disebut sistem pendidikan Bologna. Sederhananya, sekarang, alih-alih melatih spesialis, ada pelatihan untuk bujangan dan master. Sebuah pertanyaan logis sedang berkembang: Anda bisa menjadi siapa setelah belajar ke arah target - sarjana atau master? Di tingkat hukum, ini tidak dijabarkan (atau saya tidak menemukannya), tetapi saya menemukan bahwa Anda akan menjadi sarjana atau magister tergantung pada kontrak yang dibuat dengan perusahaan dan kesediaannya untuk membiayai pendidikan Anda. Jika suatu perusahaan membutuhkan master dan siap untuk membayar pendidikan di gelar master, maka Anda harus menjadi master, jika tidak - sarjana

Sekarang mari kita kumpulkan semua manfaat masuk ke arah target:

Lebih mudah untuk mendaftar, lebih sedikit pesaing, nilai kelulusan ujian lebih rendah.
Pelatihan gratis, karena semuanya akan dibayar oleh perusahaan yang mengeluarkan arahan target.
Ketersediaan tempat kerja setelah lulus. Selain itu, setelah masuk, kesepakatan akan dibuat antara lembaga, perusahaan dan Anda, di mana akan tertulis bahwa Anda diwajibkan untuk bekerja selama beberapa tahun di perusahaan ini atau untuk mengganti perusahaan untuk semua uang yang dihabiskan untuk membayar pelatihan Anda.

Masuk ke arah target, kontra.

Seperti biasa, dalam bisnis yang bagus selalu ada lalat di salep. Mungkin semua ini akan menjadi hal-hal kecil bagi Anda, tetapi tidak akan berlebihan untuk mengetahuinya:

Anda mungkin kecewa dengan pilihan spesialisasinya. Tiba-tiba Anda akan mengerti bahwa Anda tidak ingin menjadi, katakanlah, seorang dokter, tetapi, misalnya, seorang arsitek. Tetapi setelah lulus, Anda harus bekerja sebagai dokter selama beberapa tahun (setidaknya 3 tahun).
Anda tidak akan menerima beasiswa dari institut dan Anda juga bisa melupakannya. Mungkin akan ada beasiswa dari perusahaan, tapi bukan fakta.
Anda tidak akan bisa pindah ke kota lain sampai Anda menyelesaikan jangka waktu yang ditentukan dalam kontrak.
Mungkin setiap musim panas Anda akan menjalani magang di perusahaan yang memberi Anda arahan target.
Anda mungkin tidak menyukai institut yang Anda masuki, tetapi ini sudah cukup sepele, menurut saya.

Pertimbangkan pro dan kontra dan buat kesimpulan tentang apakah Anda memerlukan arahan target atau tidak. Tetapi saya akan menyarankan, jika memungkinkan, untuk mengambil arah target dan belajar, karena mengetahui bahwa Anda sudah memiliki tempat kerja!

Penyelenggaraan penerimaan dokumen dari warga negara yang telah menyatakan keinginannya untuk mengikuti seleksi kompetitif guna mencapai kesepakatan pelatihan yang ditargetkan pada 2019

Konsep dasar:

Pelamar Target - seorang warga negara yang menerima pendidikan profesional yang lebih tinggi dalam kerangka pelatihan yang ditargetkan, terdaftar secara permanen di kota Moskow, dan yang telah menyatakan keinginan untuk bekerja di organisasi medis sistem kesehatan negara kota Moskow setelah lulus dari lembaga pendidikan pendidikan profesional (medis) yang lebih tinggi di kota Moskow.

Makalah evaluasi - informasi tentang pencapaian individu pelamar sasaran. Prestasi individu dihitung dengan memberikan poin untuk pencapaian individu. Poin ini diberikan kepada pelamar target yang telah menyerahkan dokumen yang mengkonfirmasikan hasil pencapaian individu, dan termasuk dalam jumlah poin kompetitif.

Organisasi pendidikan - lembaga pendidikan pendidikan profesional tinggi (medis) di kota Moskow, yang memiliki izin untuk melaksanakan kegiatan pendidikan dan melaksanakan pelatihan bertarget dalam kerangka hubungan kontrak dengan Departemen Kesehatan Kota Moskow.

Prosedur pemilihan pelamar sasaranuntuk menyimpulkan kesepakatan tentang pelatihan yang ditargetkan

Pada 2019, Departemen Kesehatan Moskow, sesuai dengan angka target untuk kebutuhan spesialis, melakukan seleksi kompetitif untuk menyelesaikan perjanjian tentang pelatihan yang ditargetkan untuk program spesialis di lembaga pendidikan tinggi federal di Kementerian Kesehatan Federasi Rusia. berlokasi di kota Moskow sesuai dengan kuota yang ditetapkan:

Nama organisasi pendidikan

Nama khusus

Jumlah siswa yang direncanakan

Obat

Institusi Pendidikan Otonomi Negara Bagian Federal Universitas Kedokteran Negeri Moskow Pertama dinamai menurut I.M. Sechenov dari Kementerian Kesehatan Federasi Rusia

Obat pencegahan

Institusi Pendidikan Otonomi Negara Bagian Federal Universitas Kedokteran Negeri Moskow Pertama dinamai menurut I.M. Sechenov dari Kementerian Kesehatan Federasi Rusia

Kedokteran gigi

Obat

Lembaga Pendidikan Tinggi Pendidikan Anggaran Negara Federal “Universitas Kedokteran Riset Nasional Rusia dinamai N.I. Pirogov "dari Kementerian Kesehatan Federasi Rusia

Pediatri

Obat

Lembaga Pendidikan Tinggi Anggaran Negara Federal "Universitas Kedokteran dan Kedokteran Gigi Negeri Moskow dinamai A.I. Evdokimov "dari Kementerian Kesehatan Federasi Rusia

Pendidikan di universitas tidak selalu berada dalam kemampuan warga negara - seringkali tidak ada cukup uang. Tetapi kehadiran pola pikir yang jelas dan keinginan untuk belajar mengarah pada fakta bahwa jalan keluar untuk masuk ditemukan - mereka menggunakan arah target di universitas.

Pembaca yang terhormat! Artikel tersebut berbicara tentang cara-cara khas untuk menyelesaikan masalah hukum, tetapi setiap kasus bersifat individual. Jika Anda ingin tahu caranya untuk memecahkan masalah Anda - hubungi konsultan:

APLIKASI DAN PANGGILAN DITERIMA 24/7 dan TANPA HARI.

Apa itu?

Pertama, Anda perlu menentukan apa arti area target dan bagaimana menggunakannya dalam praktik.

Arahan target dapat diperoleh dari pimpinan perusahaan atau instansi pemerintah kepada pegawai baru atau calon pegawai.

Untuk pelatihan di lembaga pendidikan, manajemen secara khusus mengalokasikan beberapa tempat anggaran, di mana hanya warga negara dengan ketersediaan dokumen terkait yang akan didaftarkan.

Hasilnya, ternyata kemungkinan yang disajikan memecahkan dua masalah sekaligus:

Manajer menerima pengetahuan tentang karyawan baru yang dilatih atas biaya perusahaan. Sebagai hasil dari pelatihan yang dibayar, karyawan tersebut dipekerjakan - dia harus "mengurangi" dukungan material yang diterima, tetapi ini tidak mempengaruhi upah.
Pelamar diberikan izin masuk ke universitas, pengetahuan dan diploma yang dapat ia terapkan di masa depan dan setelah masa kerja. Manfaat ini akan mempengaruhi karir Anda selanjutnya.

Ketentuan utama mengenai arah sasaran di universitas dijabarkan dalam dokumen-dokumen berikut:

Keuntungan dan kerugian

Arah sasaran di perguruan tinggi memiliki kelebihan dan kekurangan, yang harus dipertimbangkan untuk pengambilan keputusan yang akurat.

Prosedur yang disajikan memiliki keuntungan sebagai berikut:

Masuk ke universitas disediakan, dengan mempertimbangkan 1,5-2 orang per tempat kursus - ini memberikan peluang tinggi.
Semua penerimaan didasarkan pada pengiriman hasil USE dan seleksi kompetitif berikutnya.
Jika tes masuk tambahan dilakukan, maka dalam banyak kasus ini adalah janji temu yang ditargetkan dengan pelamar hingga 2 orang per tempat.
Sasaran arah perguruan tinggi hanya pendidikan gratis. Bergantung pada kepala perusahaan yang memberikan kesempatan pelatihan kepada siswa, beasiswa dan tempat tinggal dapat diberikan jika pelamar berasal dari kota asing.
Segera setelah lulus, seorang lulusan diberikan pekerjaan - dia tidak perlu mencari pekerjaan di bidang spesialisasinya untuk waktu yang lama, yang sulit tanpa pengalaman. Selama masa "bekerja" di perusahaan, Anda bisa mendapatkan pengalaman dalam mempraktikkan kegiatan dan kemudian mencari pekerjaan dengan gaji lebih tinggi.

Terlepas dari banyak keuntungan, kerugian juga dapat disorot di sini:

Hal utama adalah penolakan lulusan dari pekerjaan lebih lanjut di perusahaan, karena ini seringkali pekerjaan yang tidak terpenuhi dan dengan upah rendah.
Selain itu, spesialis baru sering dikirim ke pedesaan melalui partisipasi dalam program pelatihan federal untuk spesialis baru.

Siapa yang membayar dan apa kewajibannya?

Arah target dikeluarkan oleh negara atau oleh perusahaan. Negara hanya menyediakan tempat yang didanai anggaran, sementara perusahaan membayar tempat yang dibayar. Untuk masuk, perlu untuk menerima jumlah poin yang diminta setelah lulus USE, setelah itu siswa yang sudah ada "diambil di bawah sayap" oleh otoritas yang lebih tinggi.

Tentang pelatihan yang ditargetkan dan kemungkinan pembayaran, dibuat kesepakatan antara para pihak - mahasiswa, jika mereka di bawah umur - orang tua mereka dan pihak yang menyediakan tempat di universitas.

Semua hak dan kewajiban ditentukan dalam kontrak. Kontrak dapat dibuat dengan kerja wajib untuk waktu tertentu di perusahaan yang menjamin pemohon.

Di mana mendapatkan dan bagaimana cara mendapatkan referensi yang ditargetkan ke universitas pada tahun 2019?

Sebagian besar dari mereka yang ingin menerima pendidikan gratis dan kemungkinan pekerjaan selanjutnya bertanya-tanya bagaimana cara mendapatkan rujukan yang ditargetkan ke universitas. Dalam hal ini, semuanya tergantung pada bentuk arahan dan spesialisasi selanjutnya.

Siapa yang memberi dan bagaimana menemukan majikan?

Untuk memulainya, Anda harus mempertimbangkan pertanyaan tentang siapa yang mengeluarkan arahan target, tergantung pada profil universitas.

Ke medis

Arah target ke universitas kedokteran dapat dikeluarkan dengan dua cara - dari pemberi kerja atau dari departemen Kementerian Kesehatan:

Dalam kasus pertama, pelamar harus memiliki pendidikan kedokteran menengah dan arah target akan dikeluarkan untuk pelatihan lanjutan.
Dalam kasus kedua, lulusan sekolah harus mengetahui program mana yang beroperasi dari Kementerian Kesehatan di tahun mendatang.

Seringkali, tempat anggaran bergantung pada bentuk rujukan yang dipilih - bidang kedokteran tertentu. Penting juga untuk menjelaskan lembaga pendidikan mana yang menawarkan kemungkinan biaya kuliah gratis.

Di universitas penerbangan sipil

Untuk masuk ke universitas semacam itu, Anda harus menghubungi organisasi penerbangan sipil mana pun yang mungkin tertarik untuk melatih calon personel baru.

Dengan pemeriksaan terperinci dari pelamar (file pribadinya dan tingkat pendidikan), ia dapat dikirim bersama dengan mereka yang ingin masuk universitas, di mana tempat dialokasikan untuk siswa dengan tujuan tertentu.

Di Kementerian Dalam Negeri

Hanya lulusan Sekolah Suvorov, serta lulusan lembaga pendidikan menengah dengan basis khusus Kementerian Dalam Negeri Rusia, yang dapat menerima rujukan yang ditargetkan ke universitas Kementerian Dalam Negeri.

Seringkali, arahan diberikan oleh kepala departemen kepada karyawannya untuk meningkatkan kualifikasinya.

Dalam pedagogis

Departemen pendidikan menangani bidang sasaran profil pedagogis. Selain itu, di universitas khusus, tempat dialokasikan untuk pelamar dengan kondisi tertentu - dengan latihan selanjutnya di lembaga pendidikan umum, mungkin berlokasi di daerah pedesaan.

Di bidang ekonomi

Di sini Anda juga dapat menghubungi pimpinan perusahaan untuk mendapatkan janji temu yang ditargetkan guna meningkatkan kualifikasi dan tingkat pengetahuan, jika sebelumnya Anda pernah mengenyam pendidikan di sekolah teknik atau perguruan tinggi.

Sasaran struktur ekonomi ditangani oleh pemerintah kota setempat, yang harus dihubungi untuk mendapatkan informasi yang diperlukan.

Di Universitas Kereta Api Rusia

Siapa pun dapat memasuki Universitas Kereta Api Rusia untuk tujuan yang dimaksudkan jika mereka memasuki lembaga pendidikan tempat program yang disajikan beroperasi.

Sebagai aturan, bahkan saat menyerahkan dokumen, pelamar segera diperingatkan tentang kewajiban mereka - bekerja di Kereta Api Rusia untuk jangka waktu tertentu.

Secara hukum

Rujukan yang ditargetkan ke sekolah hukum dapat diperoleh oleh lulusan perguruan tinggi atau sekolah teknik dari profil yang sesuai. Dalam hal ini, Anda perlu menghubungi sebagai manajer Anda tentang fakta pekerjaan yang ada.

Selain itu, kejaksaan atau pemkot sedang mencari personel baru.

Di Moskow dan St. Petersburg

Di ibu kota Rusia, ada lebih banyak peluang untuk mendapatkan arah target, yang hanya membutuhkan sedikit upaya. Untuk memulainya, Anda harus memilih profil pelatihan dan mencoba mencari "sponsor" - sebuah perusahaan di mana seorang lulusan berjanji untuk bekerja dengan imbalan membayar pendidikannya.

Dokumen

Untuk mendapatkan referal yang ditargetkan, misalnya melalui pemerintah daerah, Anda perlu mempersiapkan:

aplikasi dengan permintaan untuk menyediakan tempat bagi pelamar di universitas - penting untuk menunjukkan profil dan universitas yang ingin Anda pelajari;
karakteristik dari tempat belajar - sekolah;
petisi - permintaan dari guru dan otoritas yang lebih tinggi yang tertarik untuk mendapatkan arahan yang ditargetkan oleh lulusan untuk mengalokasikan tempat untuk belajar di universitas.

Ini hanya dokumen dasar yang diperlukan tanpa gagal. Untuk membuktikan niat serius siswa dan kemampuan mentalnya, Anda dapat melampirkan berbagai sertifikat dan lembar pujian yang diterima untuk keunggulan di bidang tertentu.

Pernyataan

Aplikasi diajukan dari pemohon masa depan dan ditulis atas nama kepala pemerintah daerah dalam formulir gratis. Teks tersebut menunjukkan data pribadi dan informasi yang tepat tentang pelatihan saat ini.

Ciri

Karakteristik diberikan oleh warga negara yang merupakan guru atau manajer perusahaan tempat pemohon bekerja. Semua kualitas dan manfaat positif harus ditunjukkan dalam teks.

Permohonan

Konten halaman

Sesuai dengan Pasal 56 Undang-Undang Federal 29.12.2012 N 273-FZ "Tentang pendidikan di Federasi Rusia",Warga negara yang mendaftar dalam program pendidikan kejuruan menengah atau pendidikan tinggi atau mendaftar di program pendidikan yang sesuai berhak untuk membuat perjanjian tentang pelatihan yang ditargetkan dengan badan pemerintah federal, badan pemerintah dari entitas konstituen Federasi Rusia, a badan pemerintah daerah, badan hukum atau pengusaha perorangan (selanjutnya - pelanggan pelatihan yang ditargetkan).

Istilah penting dari perjanjian pelatihan yang ditargetkan adalah:

1) kewajiban pelanggan untuk pelatihan yang ditargetkan:

a) pada organisasi penyediaan dan (atau) ketentuan untuk warga negara yang telah menandatangani perjanjian tentang pendidikan yang ditargetkan, selama periode pelatihan, tindakan dukungan, termasuk tindakan insentif material, pembayaran untuk layanan pendidikan berbayar tambahan yang disediakan di luar pendidikan program, yang dikuasai sesuai dengan kesepakatan tentang pendidikan yang ditargetkan, ketentuan untuk digunakan dan (atau) pembayaran untuk tempat tinggal selama masa studi, dan (atau) tindakan lain;

b) untuk mempekerjakan warga negara yang telah menandatangani perjanjian tentang pendidikan yang ditargetkan, paling lambat dalam jangka waktu yang ditetapkan oleh perjanjian tentang pendidikan yang ditargetkan, yang menunjukkan tempat kerja sesuai dengan kualifikasi yang diperoleh;

2) kewajiban warga negara yang telah menandatangani kesepakatan tentang pendidikan yang ditargetkan:

a) menguasai program pendidikan yang ditentukan dalam kontrak tentang pelatihan yang ditargetkan (dengan kemungkinan mengubah program pendidikan dan (atau) bentuk pelatihan yang sesuai dengan pelanggan dari pelatihan yang ditargetkan);

b) melaksanakan kegiatan ketenagakerjaan sekurang-kurangnya tiga tahun sesuai dengan kualifikasi yang diperoleh, dengan memperhatikan ketenagakerjaan dalam jangka waktu yang ditetapkan oleh kesepakatan tersebut.

Para pihak dalam perjanjian tentang pendidikan yang ditargetkan, bersama dengan warga negara yang ditentukan dalam bagian 1 dari Pasal 56 undang-undang di atas, dan pelanggan dari pendidikan yang ditargetkan dapat juga merupakan organisasi yang melaksanakan kegiatan pendidikan dan (atau) organisasi di mana warga negara akan dipekerjakan sesuai dengan kesepakatan tentang pendidikan yang ditargetkan.

Sebuah organisasi yang melaksanakan kegiatan pendidikan di mana seorang warga negara yang telah menandatangani kesepakatan tentang studi pelatihan yang ditargetkan, mempertimbangkan proposal pelanggan pelatihan yang ditargetkan saat mengatur perjalanan dari praktik warga tertentu, dan juga, atas permintaan pelanggan pelatihan yang ditargetkan, memberinya informasi tentang hasil penguasaannya dalam program pendidikan.

Jika pelanggan pelatihan yang ditargetkan gagal memenuhi kewajiban pekerjaan dari seorang warga negara yang telah menandatangani kesepakatan tentang pelatihan yang ditargetkan, yang ditetapkan oleh perjanjian pelatihan target, pelanggan dari pelatihan target membayar dia kompensasi sebesar tiga kali lipat rata-rata setiap bulan. gaji yang masih harus dibayar di entitas konstituen yang relevan dari Federasi Rusia, di wilayah tempat ia akan dipekerjakan sesuai dengan perjanjian pelatihan yang ditargetkan, pada tanggal pengusirannya dari organisasi yang melakukan kegiatan pendidikan, sehubungan dengan penerimaan pendidikan (penyelesaian pelatihan).

Dalam hal warga negara yang telah menyepakati pendidikan bertarget gagal memenuhi kewajiban berdasarkan perjanjian pendidikan sasaran untuk menguasai program pendidikan dan (atau) melaksanakan kegiatan ketenagakerjaan dalam waktu tiga tahun, ia harus mengganti biaya pendidikan yang ditargetkan kepada pelanggan. untuk biaya yang terkait dengan penyediaan tindakan dukungan.

Ketentuan mengenai pelatihan yang ditargetkan, antara lain prosedur untuk menyimpulkan dan mengakhiri kesepakatan tentang pelatihan yang ditargetkan, persyaratan untuk menentukan dan mengubah tempat kerja, prosedur dan dasar untuk melepaskan para pihak dari pemenuhan kewajibannya berdasarkan kesepakatan pelatihan bertarget, prosedur pembayaran kompensasi, prosedur untuk menentukan jumlah biaya dan penggantiannya, dan bentuk standar kontrak tentang pelatihan yang ditargetkan ditetapkan oleh Pemerintah Federasi Rusia.

Hal-hal spesifik untuk menyimpulkan kesepakatan tentang pendidikan yang ditargetkan, pihak yang merupakan badan federal negara bagian, badan pemerintah dari entitas konstituen Federasi Rusia atau badan pemerintah lokal dan yang mencakup kewajiban warga negara yang telah menandatangani perjanjian tentang pendidikan yang ditargetkan, untuk menjalani layanan publik atau layanan kota setelah menyelesaikan pelatihan, ditentukan dengan cara yang ditetapkan oleh undang-undang federal tentang jenis layanan publik atau undang-undang tentang layanan kota.

Undang-undang Federal 03.08.2018 No. 337-FZ in Undang-undang Federal tanggal 29 Desember 2012 No. 273-FZ "Tentang pendidikan di Federasi Rusia "diperkenalkan daripasal 71.1. Fitur masuk ke pelatihan yang ditargetkan dalam program pendidikan pendidikan tinggi

Menurut bagian 1 dari pasal 71.1 hal. warga negara yang, sesuai dengan Pasal 56, telah menandatangani perjanjian tentang pendidikan yang ditargetkan dengan: hak untuk masuk ke pelatihan yang ditargetkan dalam program pendidikan pendidikan tinggi dengan mengorbankan alokasi anggaran dari anggaran federal, anggaran entitas konstituen dari Federasi Rusia dan anggaran lokal dalam kuota yang ditetapkan memiliki:

1) badan pemerintah federal, badan pemerintah dari entitas konstituen Federasi Rusia, badan pemerintah lokal;

2) lembaga negara bagian dan kota, perusahaan kesatuan;

3) perusahaan negara;

4) badan usaha milik negara;

5) organisasi yang termasuk dalam daftar gabungan organisasi kompleks industri-militer, dibentuk sesuai dengan bagian 2 pasal 21 Undang-undang Federal tanggal 31 Desember 2014 No. 488-FZ "Tentang kebijakan industri di Federasi Rusia";

6) perusahaan bisnis di ibukota resmi yang memiliki bagian dari Federasi Rusia, entitas konstituen Federasi Rusia atau formasi kota;

7) perusahaan saham gabungan yang sahamnya dimiliki atau di percaya oleh suatu badan usaha milik negara;

8) anak perusahaan dari organisasi yang ditentukan dalam klausul 4, 6 dan 7 dari bagian 1 Pasal 71.1;

9) organisasi yang dibuat oleh perusahaan publik atau ditransfer ke perusahaan publik sesuai dengan ketentuan undang-undang federal tentang perusahaan tersebut.

Kuota penerimaan untuk pelatihan yang ditargetkan di bidang spesialisasi, bidang persiapan pendidikan tinggi ditetapkan dengan mempertimbangkan kebutuhan ekonomi akan personel yang berkualitas dan karakteristik industri.

Penetapan kuota penerimaan untuk pelatihan yang ditargetkan, persetujuan prosedur dan persyaratan pembentukannya dilakukan:

1) Pemerintah Federasi Rusia - dengan mengorbankan alokasi anggaran dari anggaran federal;

2) oleh otoritas negara dari entitas konstituen Federasi Rusia dan badan pemerintahan sendiri lokal - dengan mengorbankan alokasi anggaran anggaran entitas konstituen Federasi Rusia, anggaran lokal, masing-masing.

Pemerintah Federasi Rusia memiliki hak untuk menetapkan kuota penerimaan untuk pelatihan yang ditargetkan dalam spesialisasi tertentu, bidang pelatihan pendidikan tinggi, yang menunjukkan daftar entitas konstituen Federasi Rusia yang wilayahnya dapat mempekerjakan warga negara sesuai dengan perjanjian. tentang pendidikan yang ditargetkan.

Masuk ke pelatihan bertarget dalam program pendidikan pendidikan tinggi dalam kuota yang ditetapkan dilakukan melalui kompetisi yang diadakan sesuai dengan prosedur penerimaan yang diatur dalam Bagian 8 Pasal 55 Undang-Undang Federal tanggal 29 Desember 2012 N 273-FZ" Tentang pendidikan di Federasi Rusia ", Dalam spesialisasi, bidang pelatihan, daftarnya ditentukan oleh Pemerintah Federasi Rusia.

Dalam kasus pelanggan tidak dapat memenuhi pelatihan yang ditargetkan tentang kewajiban untuk mempekerjakan seorang warga negara yang diterima untuk pelatihan yang ditargetkan sesuai dengan Bagian 1 dari Pasal 71.1, dan oleh warga negara dari kewajiban untuk melakukan aktivitas ketenagakerjaan selama tiga tahun, bersama dengan tanggung jawab yang diatur dalam Bagian 5 dan 6 dari Pasal 56 Undang-undang Federal di atas, pendidikan yang ditargetkan pelanggan atau warga negara yang diterima untuk pendidikan yang ditargetkan sesuai dengan bagian 1 Pasal 71.1 harus membayar denda sebesar pengeluaran anggaran federal, anggaran entitas konstituen Federasi Rusia atau anggaran lokal untuk organisasi yang melaksanakan kegiatan pendidikan di mana warga belajar, yang diarahkan untuk dukungan keuangan kegiatan pendidikan untuk program pendidikan pendidikan tinggi. Prosedur pembayaran denda yang ditentukan, prosedur dan dasar untuk mengecualikan para pihak dalam perjanjian pendidikan yang ditargetkan dari pembayarannya, prosedur untuk menentukan ukurannya dan mengarahkannya ke dukungan keuangan kegiatan pendidikan untuk program pendidikan pendidikan tinggi, dilakukan dengan mengorbankan anggaran federal, ditetapkan oleh Pemerintah Federasi Rusia dalam peraturan tentang pendidikan yang ditargetkan, pelatihan, dan dengan mengorbankan anggaran entitas konstituen Federasi Rusia atau anggaran lokal oleh otoritas negara dari entitas konstituen Federasi Rusia atau badan pemerintahan sendiri setempat.

Penjelasan tentang prosedur untuk masuk ke pelatihan yang ditargetkan di Universitas Keuangan

Dokumen normatif

Fitur organisasi masuk ke pelatihan yang ditargetkan di Universitas Keuangan

Sarjana

Gelar Master

Pendidikan pasca sarjana

XI. Fitur organisasi masuk ke pelatihan yang ditargetkan

X. Fitur organisasi masuk ke pelatihan yang ditargetkan

99. Universitas Keuangan melakukan penerimaan untuk pelatihan yang ditargetkan dalam kuota target di bidang pelatihan yang termasuk dalam daftar yang ditentukan oleh Pemerintah Federasi Rusia.

100. Saat melamar untuk masuk ke pelatihan yang ditargetkan, pemohon menyerahkan, selain dokumen yang ditentukan dalam klausul 48 Aturan, salinan perjanjian pelatihan yang ditargetkan yang disertifikasi oleh pelanggan dari pelatihan yang ditargetkan, atau salinan perjanjian tersebut yang tidak bersertifikat dengan presentasi aslinya.

101. Daftar pelamar untuk tempat dalam kuota target mencakup informasi tentang pelanggan pelatihan yang ditargetkan.

102. Daftar pelamar untuk masuk dan daftar pelamar untuk tempat dalam kuota target tidak menunjukkan informasi terkait dengan masuk ke pelatihan yang ditargetkan untuk kepentingan keamanan negara.

103. Pendaftaran di tempat-tempat dalam kuota target orang-orang yang pelatihannya dilakukan untuk kepentingan keamanan negara dibuat dengan perintah (hadiah) terpisah, yang tidak dapat diposting di situs web resmi dan di stand informasi.

80. Universitas Keuangan melakukan penerimaan untuk pelatihan yang ditargetkan dalam kuota target di bidang pelatihan yang termasuk dalam daftar yang ditentukan oleh Pemerintah Federasi Rusia.

Masuk ke pelatihan bertarget dilakukan dengan adanya kesepakatan tentang pelatihan bertarget yang dibuat antara pelamar dan badan atau organisasi yang ditentukan dalam bagian 1 dari Pasal 71.1 Undang-Undang Federal "273-FZ (selanjutnya disebut sebagai pelanggan pelatihan yang ditargetkan ), sesuai dengan peraturan tentang pelatihan bertarget dan perjanjian bentuk standar tentang pelatihan bertarget yang ditetapkan oleh Pemerintah Federasi Rusia.

81. Saat melamar untuk masuk ke pelatihan yang ditargetkan, pemohon menyerahkan, selain dokumen yang ditentukan dalam klausul 34 Peraturan, salinan kontrak pelatihan yang ditargetkan, disertifikasi oleh pelanggan pelatihan yang ditargetkan, atau salinan yang tidak bersertifikat kontrak dengan presentasi aslinya.

Masuk ke pelatihan bertarget untuk kepentingan keamanan negara dilakukan jika Universitas Keuangan memiliki informasi tentang kesepakatan yang telah disepakati tentang pendidikan yang ditargetkan yang diterima dari badan negara bagian federal yang relevan yang merupakan pelanggan dari pendidikan yang ditargetkan, dan tanpa menyerahkan salinan perjanjian tentang pendidikan yang ditargetkan untuk pelamar.

82. Dalam daftar pelamar untuk tempat dalam kuota target, informasi tentang pelanggan dari pelatihan yang ditargetkan ditunjukkan.

83. Daftar pelamar untuk masuk dan daftar pelamar untuk tempat dalam kuota target tidak menunjukkan informasi terkait dengan masuk ke pelatihan yang ditargetkan untuk kepentingan keamanan negara.

84. Pendaftaran di tempat-tempat dalam kuota target orang-orang yang pelatihannya dilakukan untuk kepentingan keamanan negara dibuat dengan perintah (hadiah) terpisah, yang tidak tunduk pada penempatan di situs resmi dan di stand informasi.

76. Universitas Keuangan melakukan penerimaan untuk pelatihan yang ditargetkan dalam kuota target di bidang pelatihan yang termasuk dalam daftar yang ditentukan oleh Pemerintah Federasi Rusia.

77. Saat melamar untuk masuk ke pendidikan yang ditargetkan, pemohon menyerahkan, selain dokumen yang ditentukan dalam klausul 34 dari Aturan, salinan perjanjian pendidikan yang ditargetkan disertifikasi oleh pelanggan dari pendidikan yang ditargetkan, atau salinan perjanjian yang tidak bersertifikat dengan presentasi aslinya.

78. Daftar pelamar untuk tempat dalam kuota target mencakup informasi tentang pelanggan pelatihan yang ditargetkan.

79. Daftar pelamar untuk masuk dan daftar pelamar untuk tempat dalam kuota target tidak menunjukkan informasi terkait dengan masuk ke pelatihan yang ditargetkan untuk kepentingan keamanan negara.

80. Pendaftaran di tempat-tempat dalam kuota target orang-orang yang pelatihannya dilakukan untuk kepentingan keamanan negara dibuat dengan perintah (hadiah) terpisah, yang tidak tunduk pada penempatan di situs resmi dan di stand informasi.